2020-11-23
在很多时候，我们都把团建和拓展训练混为一谈，那么，团建和拓展训练有什么区别呢?拓展训练拓展训练是里用不同形式的活动进行团队培训，主要培训团队的凝聚力，执行力，沟通能力打造团队核心竞争力的一种培训方式，主要在激发团队潜能以及个人前几集发，挑战...
2020-11-23
为了提升企业团队核心竞争力，企业都会选择通过拓展训练打造团队，很多企业在进行拓展训练的时候感动，下来感动，最后不动，完全没有达到预期的效果，效果也得不到保持，那么企业要如何才可以确保拓展训练达到最佳效果，同时让拓展训练效果得到长久保持。你知...
2020-11-23
企业有计划进行拓展训练，那么需要考了的问题有很多，如时间，地点，人数，费用，达到什么效果等等，这些问题都是我们需要考虑的问题，而选择以及适合企业现状的拓展公司就是非常重要的，毕竟拓展公司的选择决定了拓展训练的效果，经费等等，那么选择拓展公司...
2020-11-23
1、锻炼身体，磨练意志，挑战自我，增强体魄。2、从深层次认识自我，激发潜能，挑战自我，增强自信心。3.克服精神惯性并改善性格结构。磨砺克服困难的意志。4.调整身心，不要浮躁，not废，更好地面对工作和生活的挑战。5.认识到小组的作用，增强对...
2020-11-23
户外拓展训练本身就是一种拓展团队成员思维以及行为的一种野外活动，本活动需要企业全体员工都参与进来，当然包括管理层以及老板，这样才能体现团队的意义。然而很多企业在进行拓展训练的时候激情满满，活动结束后，作为管理层就没有社么反应了，想要拓展训练...
2020-11-17
在开展这类拓展训练的情况下，最先要充分考虑的便是气温，假如说是在天气炎热下开展拓展训练得话，那麼就需要考虑一下当今的平均气温标准，假如说太阳光直射十分的明显，外边的紫外光十分的强，那麼時间层面就需要操纵好，如果是拓展训练的時间过长得话，就会...
2020-11-17
首先开展拓展培训团建活动的类型可以从时间、玩法两种角度上分从时间上：拓展培训团建活动可以按年度、季度、月度划分：1、按年度：全体公司全体人员共同参加的大型年会。2、按季度：组织部门或公司共同参加的体验型集团建设活动，如室外轰鸣等。3、按月度...
2020-11-17
为什么大多数员工不喜欢这项任务？也许不是任务本身的原因，但你不小心踏进了任务组织所在的雷区。1、占用员工的私人休息时间，根据领导者的喜好选择团队建设活动的方式，从而忽略了大家的内心感受。2、强迫员工开展非本意的工作；3、领导全程讲自己的江山...
2020-11-17
拓展训练，提升和强化个人心理素质：拓展训练是帮助企业提升核心价值观的目标训练过程。通过培训课程，可以有效地拓展公司人员的潜能，扩大培训，提高和提升个人心理素质。公司建立了高尚而端庄的人格，让团队成员体验到个人和更深层次的体验。员工与企业之间...
2020-11-17
女孩在户外活动中准备的东西比男孩多，而且非常麻烦。 一，选择一个适合您的大背包，因为当您在户外扩展时会携带很多东西，因此背包非常重要，其次，女孩的防晒很重要。 户外拓展训练紫外线会很强。 防晒霜是防止晒伤的必要物品。 最后一件事是带一双备用...
2020-11-12
每队队员在安全保护下，沿着各自岩道攀爬，实现最高实际分的组为优胜组。 活动目的： 1、培养身体各部分的协调能性，增强个体克服困难的信心。 2、培养解决问题的能力和技巧。 3增进团队合作，开发潜能。 ...
2020-11-12
户外拓展也是一项运动，疲劳是不可避免的。如何避免疲劳造成的意外伤害是值得大家关注的。拓展培训公司是一个旨在帮助企业提升员工核心价值观的培训过程。通过培训，可以有效拓展企业人员的潜力，增强个人心理素质，增强团队凝聚力。拓展训练是指以某种形式达...
2020-11-12
爬山是一项有氧运动，多爬山有益强身健体，我们平时在户外拓展中，也有不少爬山的活动，发现很大一部分学员未能正确的行进，从而感到腰酸背痛，双腿发颤，所以只有用对方式和技巧，才能轻轻松松地爬山，才能登顶更高的山峰。拓展训练是指通过某种形...
2020-11-12
户外拓展培训团建的课程主要由陆、海,空,三类课程组成。水上课程包括：游泳、跳水、扎筏、划艇等;野外课程包括：远足露营、登山攀岩、野外定向、伞翼滑翔、户外生存技能等;场地课程是在专门的训练场地上，利用各种训练设施，如高架绳网等，开展各种团队组...
2020-11-12
户外拓展培训体验式学习是用以激发个人潜能，提高企业生产力的新型学习方式。这种学习方法的前提是：体验先于学识，同时，学识与意义来自参加者的体验。每个参加者的体验都是独特的，因为这个学习过程运用的是归纳法而不是演绎法，是由参加者自己去发现、归纳...
